
Nach 1/4 der laufenden Amtszeit ist eine ausführliche Retrospektive unerlässlich…
In den letzten Tagen hatte ich die Ehre und das Vergnügen, als Mitbestimmungslotse durch die Klausurtagung eines von mir
KONFLIKTE NACHHALTIG LÖSEN
Erfolgreiche
Projekte.
“Nur wer das ursächliche Problem identifiziert, kann Konflikte nachhaltig lösen.” Marco Holzapfel
Hier finden Sie eine Auswahl erfolgreich abgeschlossener Projekte. Aus Gründen der Vertraulichkeit und Verschwiegenheit werden keine Unternehmensnamen oder Personennamen gennant. Auf Wunsch nenne ich Ihnen gerne Referenzen und Ansprechpersonen, die über meine Arbeit berichten können.
Mit meinem Angebot und Leistungsumfang bin ich branchenunabhängig in kleinen Betrieben bis hin zu namhaften Großkonzernen tätig. Neben Unternehmen aus Automotive, Chemie, Pharma, Gesundheit, Dienstleistung, Energie, Technologie, Telekommunikation, Produktion oder Banken, Finanzen und Versicherungen, bin ich insbesondere auf dezentrale Strukturen fokussiert. Unter anderem bin ich für einige national und international tätigen online und stationäre Handelsunternehmen und Franchise-Systemen im Einsatz.
In Abstimmung mit den jeweiligen Arbeitgebern und Betriebsräten veröffentliche ich grundsätzlich keine Namen der durch mich begleiteten Unternehmen. Vertraulichkeit ist eines meiner fünf Prinzipien. Sollte nach einem persönlichen Kennenlerngespräch der Wunsch hinsichtlich einer Referenz bestehen, kann ich dies in Abstimmung mit den jeweiligen Arbeitgebern oder Betriebsräten ermöglichen.
Hier bekommen Sie einen Eindruck über die langjährige Praxiserfahrung und Expertise.

In den letzten Tagen hatte ich die Ehre und das Vergnügen, als Mitbestimmungslotse durch die Klausurtagung eines von mir

Selbstverständlich ja, denn wie sonst lässt sich der Ansatz nach § 2 BetrVG „Arbeitgeber und Betriebsrat arbeiten (…) vertrauensvoll

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